Categorie: Geen categorie

Nieuwe aanbeveling ontvangen…

Olav is een coach die gevoel stelt boven het hoofd. Hij motiveert en activeert om naar je gevoel te gaan, je bewust te worden van waar je staat en wil staan, waar je blij van wordt en wat je motiveert. Al geruime tijd was…

Het goede gesprek op je werk!

Samenwerken gaat in veel gevallen op inhoud, met een gezamenlijk doel. Klinkt heel goed. Samenwerken Ik hoop voor iedereen die dit leest dat je ook al eens in een team hebt gewerkt of werkzaam bent dat elkaar dondersgoed kent en aanvoelt. Dat je niet…

4 redenen om een volgende stap te ‘willen’ in plaats van te ‘moeten’!

De wijze waarop we organisaties inrichten zorgt er steeds meer voor dat bestaande werkzaamheden verdwijnen en nieuwe ontstaan. De veranderingen in de organisaties zijn al lang van tevoren zichtbaar en daarom ook geen verrassing. Althans niet voor diegene die openstaat voor de signalen. Klanten…

Interim management update

De kersverse interim management tak van Meridío heeft een mooie opdracht gekregen van de Raad van Bestuur van zorgorganisatie Reinaerde te Utrecht. Onze Olav Eerkes gaat de functie van manager Ontwikkeling & Personeel invullen op interim basis. Een mooie stap en uitdaging in het domein…

Wat een stel mooie mensen…

Zaterdag 30 juni heeft Meridío een waardevolle teamdag verzorgd voor De Plekkenmakers. “Vanuit zelfkennis via inzicht in elkaar naar opwaardering van het teamwerk.” En dat met De Plekkenmakers op een bijzondere plek: ISVW

Klikken!

Klikken is het vertrouwen tussen mensen, dat ontstaat door gedrag zonder woorden. Klikken zit in stil, aandachtig en nieuwsgierig zijn naar de ‘interne staat’​ van de ander, wat deze voelt en ervaart. Klikken zit in het aan tafel komen en de agenda nog even…

Voorbeeld teambuilding ‘the Meridío way’

Fun & diepgang. Voor deze teambuilding-activiteit is durf en kwetsbaarheid nodig. Resultaat is gegarandeerd een hechter team!